32. Baza Lotnictwa Taktycznego w Łasku prowadzi właśnie nabór na kilka wolnych stanowisk. Poszukiwane są m.in. osoby do pracy na magazynie, technicy, a także księgowa. Ogłoszeń jest jednak więcej. Sprawdź, ile można zarobić w wojsku i jak ubiegać się o posadę na poszczególnych stanowiskach. Poniżej przedstawiamy dostępne oferty pracy, szczegóły każdej z nich można znaleźć na stronie łaskiej bazy.
Wojsko poszukuje magazyniera
Jedno z nowych ogłoszeń o pracę dotyczy stanowiska magazyniera lub magazynierki. Kandydaci muszą spełnić wymagania niezbędne, wśród których są: wykształcenie wyższe lub średnie oraz rok stażu pracy, podstawowa obsługa komputera, znajomość WORD-a, EXCEL-a, gotowość do pracy fizycznej, umiejętność pracy w zespole, sumienność, dokładność i odpowiedzialność. Mile widziane jest również doświadczenie na podobnym stanowisku.
Wynagrodzenie zasadnicze oferowane przez pierwsze dwa miesiące na okresie próbnym wynosi 4 370,00 zł, natomiast przy umowie na czas określony będzie to 5.020,00 zł. W obu przypadkach pracownikowi przysługuje 10 % premii regulaminowej oraz dodatek za staż pracy. Kandydaci zgłaszać mogą się do 26 maja.
Poszukiwani technicy do pracy w bazie wojskowej
Kolejne ogłoszenia dotyczą pracy na stanowisku technika energetyka i technika SUT. W przypadku pierwszej posady wśród wymagań znalazły się: wykształcenie wyższe (techniczne) i 1 rok stażu pracy lub średnie (techniczne) oraz 3 lata stażu pracy, świadectwo kwalifikacyjne E i D w zakresie obsługi, konserwacji, remontu lub naprawy, montażu lub demontażu, kontrolno-pomiarowe do 1kV i powyżej 1kV do 20kV, podstawowa obsługa komputera, znajomość WORD-a, EXCEL-a, umiejętność pracy w zespole, a także sumienność, dokładność i odpowiedzialność. Mile widziane jest doświadczenie.
Kandydaci do drugiej posady muszą wykazać się: wykształceniem wyższym (technicznym) oraz 1 rokiem stażu pracy lub średnim (technicznym) i 3 latami stażu pracy, umiejętnością czytania dokumentacji technicznej urządzeń, podstawową obsługą komputera, znajomością WORD-a, EXCEL-a, umiejętnością pracy w zespole, sumiennością, dokładnością i odpowiedzialnością. Mile widziane jest doświadczenie na podobnym stanowisku oraz znajomość języka angielskiego – B1.
W obu przypadkach wynagrodzenie zasadnicze na okresie próbnym wynosi 4370 zł, a na umowie na czas określony jest to 5130 zł. Również tutaj pracownikom przysługiwać będzie 10 % premii regulaminowej oraz dodatek za staż pracy. Swoje kandydatury na oba stanowiska chętni mogą zgłaszać do 3 czerwca.
Wojsko zatrudni księgową lub księgowego
W przypadku naboru do pionu głównego księgowego chętni muszą wykazać się wykształceniem średnim i 3-letnim stażem pracy lub wykształceniem wyższym wówczas konieczny jest rok stażu pracy. Dodatkowo preferowane są umiejętność w zakresie rozrachunkowym i rozliczeniowym faktur oraz doświadczenie w pracy w biurach rachunkowych.
Tutaj nowi pracownicy na 2-miesięcznym okresie próbnym mogą zarobić 4370 zł, a na umowie na czas określony pensja zasadnicza wzrasta do 5130 zł. W obu przypadkach pracownikowi przysługuje 10 % premii regulaminowej oraz dodatek za staż pracy. Swoje kandydatury można zgłaszać do 5 czerwca.
Jest wolne stanowisko starszego referenta w 32. BLT
Aktualnie w łaskiej bazie poszukiwany jest również kandydat na stanowisko starszego referenta. Tutaj wśród wymagań koniecznych są: wykształcenie średnie oraz 3 lata stażu pracy lub wyższe preferowane o kierunku prawo lub administracja, ekonomia, zarządzanie, doświadczenie w prowadzeniu postępowań o udzielenie zamówień publicznych jako sekretarz komisji, znajomość ustawy Prawo zamówień publicznych oraz aktów wykonawczych do ustawy, umiejętność obsługi komputera (MS Office, Internet), samodzielność, umiejętność planowania i organizowania pracy, umiejętność pracy w zespole, poczucie odpowiedzialności za realizowane zadania, umiejętność pracy pod presją czasu. Mile widziane są natomiast szkolenia kursy z zakresu zamówień publicznych.
Wynagrodzenie zasadnicze na okresie próbnym wynosi 4370 zł a na umowie na czas określony 5240 zł. Również na tym stanowisku w obu przypadkach pracownikowi przysługuje 10 % premii regulaminowej oraz dodatek za staż pracy. Kandydatury można zgłaszać do 5 czerwca.
Komentarze (0)